2023 - BIP Starostwa Powiatowego w Nowym Sączu

Uchwała Nr 1764/2023 Zarządu Powiatu Nowosądeckiego z dnia 7 lipca 2023 r.

w sprawie przyznania nagrody rocznej za rok 2022 Dyrektorowi Samodzielnego Publicznego Zakładu Opieki Zdrowotnej Sądeckie Pogotowie Ratunkowe w Nowym Sączu – Pani Bożenie Hudzik

Na podstawie art. 10 ust. 1 i ust. 6 Ustawy z dnia 03 marca 2000 roku o wynagradzaniu osób kierujących niektórymi podmiotami prawnymi (t.j. Dz.U. z 2019 r., poz. 2136) oraz Uchwały Nr 642/2012 Zarządu Powiatu Nowosądeckiego z dnia 19 grudnia 2012 roku  w sprawie zasad i trybu przyznawania nagrody rocznej dyrektorom samodzielnych publicznych zakładów opieki zdrowotnej, zmienionej Uchwałą Nr 687/2013  Zarządu Powiatu Nowosądeckiego z dnia  30 stycznia 2013 r. oraz Uchwałą Nr 213/2015 Zarządu Powiatu Nowosądeckiego z dnia 1 lipca 2015 r. oraz w związku z Uchwałą nr 14/2023 Rady Społecznej Samodzielnego Publicznego Zakładu Opieki Zdrowotnej Sądeckie Pogotowie Ratunkowe  w Nowym Sączu, z dnia 28 czerwca 2023 r. w sprawie wystąpienia z wnioskiem  o przyznanie  Dyrektorowi Samodzielnego Publicznego Zakładu Opieki Zdrowotnej Sądeckie Pogotowie Ratunkowe w Nowym Sączu nagrody rocznej za 2022 r.,    Zarząd Powiatu Nowosądeckiego uchwala co następuje:

§ 1. Przyznaje się Pani Bożenie Hudzik - Dyrektorowi Samodzielnego Publicznego Zakładu Opieki Zdrowotnej Sądeckie Pogotowie Ratunkowe w Nowym Sączu, nagrodę roczną za 2022 rok, w wysokości brutto: 13.111,25 zł (słownie złotych: trzynaście tysięcy sto jedenaście 25/100).                                                               

§ 2. Wykonanie uchwały powierza się  Przewodniczącemu Zarządu Powiatu Nowosądeckiego.

§ 3. Uchwała wchodzi z życie z dniem podjęcia.

Uzasadnienie

Zgodnie z art. 10 ust. 1 i ust. 6 Ustawy z dnia 03 marca 2000 roku o wynagradzaniu osób kierujących niektórymi podmiotami prawnymi (t.j. Dz.U. z 2019 r., poz. 2136), w zależności od osiągniętych wyników finansowych lub stopnia realizacji innych zadań, dyrektorowi sp zoz może być przyznana nagroda roczna. Nagrodę roczną przyznaje na wniosek rady społecznej, organ wykonawczy jednostki samorządu terytorialnego, która ten zakład utworzyła.

Zasady i tryb przyznawania nagrody rocznej określone zostały w Uchwale Nr 642/2012 Zarządu Powiatu Nowosądeckiego z dnia 19 grudnia 2012 r. w sprawie zasad i trybu przyznawania nagrody rocznej dyrektorom samodzielnych publicznych zakładów opieki zdrowotnej, zmienionej Uchwałą Nr 687/2013 Zarządu Powiatu Nowosądeckiego z dnia 30 stycznia 2013 r. oraz Uchwałą Nr 213/2015 Zarządu Powiatu Nowosądeckiego z dnia 1 lipca 2015 r.

Wysokość nagrody rocznej  nie może przekroczyć  kwoty przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia dyrektora sp zoz w roku poprzedzającym przyznanie nagrody.

Wysokość przeciętnego wynagrodzenia dyrektora SP ZOZ Sądeckie Pogotowie Ratunkowe w Nowym Sączu w 2022 roku, wskazana w treści wniosku o przyznanie nagrody, wynosiła 13.111,25 zł.